Recrutamento & Seleção
Vantagens de terceirizar recrutamento e seleção é a diminuição do turnover da empresa. Um alto índice de rotatividade nunca é um bom sinal. Grande parte desse índice elevado é resultado de contratações inadequadas, que podem ser impedidas com a terceirização do processo seletivo.
1.Personalização do recrutamento
2.Economia financeira
3. Redução da taxa de turnover
4.Otimização de tempo
5.Qualidade na contratação
6.Experiência e especialização
7.Processos de seleção mais ágeis e eficazes
8.Escalabilidade
9.Foco na gestão estratégicaVantagens de terceirizar recrutamento e seleção é a diminuição do turnover da empresa. Um alto índice de rotatividade nunca é um bom sinal. Grande parte desse índice elevado é resultado de contratações inadequadas, que podem ser impedidas com a terceirização do processo seletivo.
1.Personalização do recrutamento
2.Economia financeira
3. Redução da taxa de turnover
4.Otimização de tempo
5.Qualidade na contratação
6.Experiência e especialização
7.Processos de seleção mais ágeis e eficazes
8.Escalabilidade
9.Foco na gestão estratégica
Postado: 28/11/2022 19:12